CHEF DE SERVICE ENTRETIEN BATIMENTS LOIRE METRO 42

L’Association Entraide Pierre Valdo recrute un CHEF DE SERVICE ENTRETIENS BÂTIMENTS (H/F). Sous l’autorité de la Directrice de pôle, vous aurez en charge l’encadrement de 7 agents polyvalents, et la gestion du service de l’entretien des logements et bâtiments collectifs, des véhicules des service et du magasin de stockage.

Missions

 Garant du bon fonctionnement de votre service, vous encadrez et coordonnez les agents polyvalents, animez des temps d'échange sur l'activité journalière, veillez au respect des conditions d'hygiène et sécurité au travail, et assurez une coordination régulière avec la direction et les services centraux. Vous assurez la gestion administrative des équipes (congés, temps de travail…) ;

• Vous optimisez la gestion des stocks du pôle (entrées et sorties des marchandises, contrôles quantitatifs…) pour minimiser le niveau de stock sans risquer la rupture. Vous vérifiez la qualité et la conformité des marchandises au moment de leur réception ; vous organisez le stockage des produits (surface, rangement, sureté…), vous réalisez des inventaires tournants afin de fiabiliser et valoriser les stocks. Vous êtes force de proposition pour la gestion et la rationalisation des différents stocks du pôle.
• En liaison étroite avec le service achat du siège, vous coordonnez l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement du pôle dans les délais impartis. Vous veillez à anticiper les différentes demandes d’interventions (récurrentes ou non), afin de les planifier au mieux, en lien avec les chefs de service éducatifs. Vous contrôlez les chantiers réalisés et plus ponctuellement, les interventions des agents. Vous optimisez la prise en charge, et le suivi des interventions.
• Par votre expertise technique, vous avez la capacité d’élaborer, et de suivre les interventions ; de choisir les options techniques nécessaires, à la réalisation des différentes interventions ; d’arbitrer entre les travaux relevant d'interventions en interne, et celles devant être confiées à des prestataires extérieurs. En cas d’externalisation, vous relayez à la direction et aux services centraux, les éléments de diagnostic et préconisations techniques.
• Enfin, vous participez à l’élaboration du budget prévisionnel et contrôlez son exécution.

Profil

Maitrisez de solides connaissances techniques générales, vous possédez une pratique avérée en matière d’entretien des bâtiments, connaissez le matériel et les matériaux utilisés par les agents, ainsi que les éléments de protection et de signalisation temporaire ; vous maitrisez les règles d’hygiène et de sécurité au travail.

Rompu au management opérationnel des équipes, rigoureux, méthodique, disponible, doté d’un bon relationnel, vous êtes sensible à la qualité du service.

A l’aise avec l’outil informatique, vous avez prouvé, par vos expériences passées, vos qualités d’anticipation, d’organisation, de pilotage et votre capacité à travailler en transversalité.

Contrat : CDI.

Statut : Cadre.

Horaires : Temps plein.

Prise de poste : Au plus tôt.

Lieu de travail : Saint-Étienne (42).

Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel).